dr. Megyeri Andrea

Több éves tapasztalattal rendelkezem a jog és a technológia határterületén. Jogi diplomám megszerzését követően európai uniós jogi és kodifikációs LL.M.-et szereztem, majd az elmúlt tíz évben a Wolters Kluwernél, a jogi szakemberek számára fejlesztett szoftver- és információs szolgáltatások magyarországi vezető szolgáltatójánál tartalomkezelési vezetőként irányítottam a jogi tartalmak fejlesztését és kezelését több digitális platformon.

Jelenleg a Wolters Kluwer Hungary innovációs és tartalomfejlesztési igazgatójaként dolgozom, és a cég menedzsmentjének tagjaként az innovációs és digitális transzformációs kezdeményezések előmozdítására, a jogi szakemberek igényeinek kutatására és az új technológiai lehetőségek kiaknázásával fejlesztett innovatív tartalmak létrehozására fókuszálok.

A Wolters Kluwer DEIB-nagyköveteként (Diversity, Equity, Inclusion & Belonging) fontos számomra, hogy tiszteletteljes és befogadó munkahelyi közösséget építsünk. Hiszek abban, hogy a sokféle hang meghallása és az emberi kapcsolatok erősítése révén rugalmas, egymást támogató csapatokat és olyan szervezeti kultúrát hozhatunk létre, ahol mindenki kibontakozhat és szárnyra kap az innováció.

Szívügyem a jövő jogászainak felkészítése a szakma digitalizációjára. Hiszem, hogy a ma és a jövő jogászainak meg kell ismerniük a digitalizáció és a mesterséges intelligencia által kínált lehetőségeket, hogy valódi értéket tudjanak teremteni egy gyorsan változó, technológia-vezérelt környezetben. Fontosnak tartom, hogy a fiatal jogászok ne csupán alkalmazkodjanak a változásokhoz, hanem maguk is formálói legyenek a digitális jogi ökoszisztémának.

Mentorként abban hiszek, hogy a technológia és a jog határterületén dolgozni sokszor kihívás a nők számára. Célom, hogy erősítsem azoknak a fiatal női szakembereknek a láthatóságát és elismerését, akik ezen az izgalmas területen szeretnének elindulni és fejlődni.